Рекламный баннер 990x90px ban-1
Курс: 76.91 91.11

В целях мониторинга выполнения условий коллективного договора в Детским садом № 25 специалист по труду Кадрового центра по г

В целях мониторинга выполнения условий коллективного договора в Детским садом № 25 специалист по труду Кадрового центра по г.Нефтекамск 20 января был осуществлен выезд в учреждение.

Коллективный договор – один из важнейших документов, регулирующий внутреннюю жизнь организации. Это компромиссный документ, в его создании и исполнении заинтересованы и работодатель, и работники, и профсоюз.

В ходе проверки рассмотрены вопросы:
- заключения трудовых договоров с работниками, их содержание и своевременность подписания и ознакомления;
- ведение табеля учета рабочего времени, составления графиков сменности и отпусков сотрудников;
- установление норм оплаты труда, своевременность выплат с учетом условий труда;
- соблюдение трудовой дисциплины и правил охраны труда на рабочих местах организации;
- исполнение социальных гарантий, предоставление льгот и компенсаций отдельным категориям работников.

Отмечено, что все принятые обязательства коллективного договора сторонами выполняются в полном объеме. Контроль за выполнением условий коллективного договора осуществляется на общем собрании работников один раз в шесть месяцев.
По результатам сбора, обработки и анализа информации даны рекомендации.
2186

Оставить сообщение: